7th pay Commission Latest News: केंद्रीय कर्मियों के लिए आने वाला साल काफी फायदेमंद होने वाला है। उनकी बेसिक इनकम में रिवीजन को लेकर चर्चा शुरू हो गई है। सरकार आगामी वर्ष में वेतन आयोग को समाप्त कर नया फार्मूला लागू करने जा रही है। इसमें फिटमेंट फैक्टर को बदला जा सकता है।
इसके बदलने से कर्मियों की आय में बड़ा उछाल आ सकता है। लंबे समय से केंद्रीय कर्मियों की मांग थी कि उनके फिटमेंट फैक्टर को संशोधित किया जाना चाहिए। सूत्रों के मुताबिक अगले साल सरकार समीक्षा कर फिटमेंट फैक्टर भी बढ़ा सकती है। फिल्हाल फिटमेंट फैक्टर 2.57 गुना है।
7th pay commission latest news: फिटमेंट फैक्टर में कितनी हो सकती है बढ़त
Fitness Factor में बढ़ोतरी के दो पहलू हैं। पहला ये कि फिटमेंट फैक्टर को 2.57 गुना से बढ़ाकर 3 करना चाहिए। यह लगभग 3000 रुपये के माध्यम से कर्मियों के बेसिक सैलरी में इजाफ़ा करेगा। वहीं, सातवें वेतन आयोग की गाइडलाइंस के हिसाब से फिटमेंट फैक्टर को बढ़ाकर 3.68 गुना किया जाना चाहिए। इससे कर्मियों के सैलरी में करीब 8000 रुपए का अंतर आ सकता है। दरअसल, इसकी गिनती पे बैंड के अनुसार बदलती रहती है।
7th Pay Commission Fitment Factor: 2.57 है मौजूदा फिटमेंट फैक्टर
वेतन आयोग के बाद कर्मियों की बेसिक सैलरी निर्धारित करने के लिए फिटमेंट फैक्टर का तरीका बदला गया। छठे वेतन आयोग की सलाह के अनुसार फिटमेंट रेशियो 1.86 हो गया। लेकिन, सातवें वेतन आयोग के लागू होने के साथ ही केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों के सभी पे बैंड पर 2.57 का फिटमेंट बेनेफिट लागू हो गया। वेतन आयोग के जरिए ही इसकी सिफारिश की गई थी।
Fitment Factor Calculation: फिटमेंट फैक्टर कैलकुलेट करने का क्या है तरीका?
मान लिया जाए कि 31 मार्च 2022 को मूल वेतन (100%) = 1.00
31 मार्च 2022 को महंगाई भत्ता (125%) = 1.25
Total (मूल वेतन+ डीए)= 2.25
7th CPC कुल जोड़ पर 14.29% की वृद्धि की वकालत की (मूल वेतन+ डीए) = 0.32
फिटमेंट फैक्टर = 2.57
7th Pay Commission Fitment Factor Salary: सैलरी बढ़ जाएगी 12604 रुपए
फिटमेंट फैक्टर के बदलाव पर सभी पे बैंड के लिए वेतन संशोधित हो जाएगा। बेसिक सैलरी में अंतर बिल्कुल साफ देखा जा सकता है। अगर ग्रेड पे 2800 पर गौर करें तो फिटमेंट बदलने के बाद कुल आय में 12,604 रुपये का अंतर आ सकता है। यानी वेतन 41,804 रुपए हो सकता है।
