7th Pay Commission Salary and Pension Hike: सरकार के इस फैसले से कर्मचारियों को दोहरी खुशी मिली है। दरअसल, सरकार के एक नए फैसले से कर्मियों की Salary और Pension दोनों में बडोतरी आएया है। आइए नीचे दी गई खबर में सरकार के इस नए अपडेट के बारे में विस्तार से जानते हैं।
केंद्र सरकार कर्मचारियों को लेकर बड़ी सरकार बड़ा फैसला लेने पर विचार कर रही है। अगर यह फैसला लिया जाता है तो केंद्र सरकार के कर्मचारियों और निजी कर्मचारियों की आय और पेंशन में उछाल आ सकता है। साथ ही कर्मचारियों के माध्यम से मिलने वाले भत्तों में भी मुनाफा आएगा।
Basic Salary बढ़ाकर 21,000 रुपए
7th Pay Commission Salary and Pension Hike:मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, सरकार EPFO के लोगों की Basic Salary को बढ़ाकर 21,000 रुपये (Basic Salary Hike) करने जा रही है। वर्तमान में कर्मचारियों की मौलिक आय 15,000 रुपये है। अगर Basic Income 21000 रुपए हो जाती है। तो कर्मचारियों का PF Contribution की पेंशन राशि भी बढ़ सकती है। तथा इसके अलावा कर्मचारियों की पेंशन राशि में भी बढ़ोतरी आएगी।
EPFO के नीचे फंडामेंटल इनकम में ग्रोथ की वजह से DA और अन्य भत्ते (DA Hike after salary) भी ज्यादा हो सकते हैं। इसके आलवे गौर करने वाली बात यह है कि कर्मचारियों के PF के लिए जिस राशि का योगदान किया जाना है। उतनी ही राशि संस्था द्वारा भी दी जा सकती है।
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2014 में सरकार ने बेसिक सैलरी में बढ़ोतरी की
2014 में माननीय अधिकारियों के माध्यम से प्राथमिक वेतन में सुधार किया गया। तब कर्मचारियों की शुरुआती कमाई 10 हजार रुपये से भी कम थी, जिसे बढ़ाकर 15000 रुपये कर दिया गया है। कुछ मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, अब सरकार कर्मियों की कमाई को बढ़ाकर 21,000 रुपये करने पर विचार कर रही है. जल्द ही अधिकारियों की ओर से समाधान निकल सकता है।
अगर कर्मचारियों की मौलिक आय बढ़ेगी तो इसे मिलने वाले भत्तों में भी बढ़ोतरी आ जायेगा। क्योंकि कर्मियों का भत्ता मौलिक आय पर ही बढ़ेगा और घटेगा। ऐसे में कर्मचारियों की कमाई में और तेजी आएगी।
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कितना होगा PF का Calculation
7th Pay Commission Salary and Pension Hike: वर्तमान में, कर्मियों के प्राथमिक गणना 15,000 रुपये पर की जाती है। कर्मचारियों के वेतन से ईपीएस में हर महीने 1250 रुपये का योगदान किया जाता है। हालांकि, यदि प्राथमिक वेतन 21,000 रुपये है, तो योगदान महीने के हिसाब से 1,749 रुपये हो सकता है, जो कि 21,000 रुपये का 8.33% है। हर महीने पेंशन राशि में योगदान बढ़ने से कर्मचारियों को 60 साल के बाद अधिक पेंशन मिलती है।
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