DA Hike Update 2023 : इस बार रक्षाबंधन त्यौहार से पहले केंद्रीय कर्मचारियों को मिल सकता है बड़ा तोहफा! केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में बंपर बढ़ोतरी हो सकती है। अप्रैल माह की छुट्टियों में कर्मचारियों को मिल सकता है बढ़ा हुआ महंगाई भत्ता का तोहफा! इसके साथ ही 2 महीने के महंगाई भत्ते के पैसे भी उनके खाते में ट्रांसफर किये जा सकते हैं ! सूत्रों से मिली जानकारी के मुताबिक सरकार आपके खाते में किस दिन पैसा ट्रांसफर कर सकती है आइए जानते हैं।
Dearness Allowance Hike New Update
DA Hike Update 2023: आज की मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक DA और DR (DA-DR Hike) बढ़ाने का सुझाव भारत के प्रधानमंत्री श्री नरेंद्र मोदी जी तक पहुंच गया है! उम्मीद है कि 7 दिनों के बाद कैबिनेट की अध्यक्षता में कैबिनेट की बैठक में महंगाई भत्ते की प्रभावी घोषणा हो सकती है! पीएम के सहयोग से हो सकता है ऐलान।
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केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में इजाफा
आपको बता दें कि केंद्र के सरकारी कर्मचारियों का नया महंगाई भत्ता 1 अप्रैल 2023 से लागू होगा, यानी आप बकाया के रूप में शेष 3 महीने का पैसा प्राप्त कर सकते हैं और इस राशि को बनाए गए DA के साथ अपने खाते में Transfer भी कर सकते हैं। कर्मचारियों का महंगाई भत्ता (DA) अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक पर निर्भर करता है। इस प्रकार की स्थिति में केंद्र कर्मचारियों की आय यानी की वेतन (CG Employees Salary Hike) बढ़ जाती है!
वेतन में कितनी बढ़ोतरी की जा सकती है?
वेतन में वृद्धि की लगभग बात करें तो कैबिनेट सचिव के स्तर पर एक कर्मचारी (केंद्रीय कर्मचारी) का न्यूनतम वेतन रु 18000 और रु 56900 और DA 38 प्रतिशत के मूल्य पर दिया जा सकता है, तो प्राथमिक आधार पर वार्षिक DA में कुल वृद्धि 6840 रुपये तक वेतन में वृद्धि हो सकती है। यानी Monthly DA 720 रुपए तक वृद्धि होगी। इसके अलावा अगर सरकारी कर्मचारियों की सामान्य सैलरी 56900 रुपए है तो उन कर्मचारियों को 27312 रुपए वेतन मिल सकता है।
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महंगाई भत्ता (Dearness Allowance) Hike
यदि हम महंगाई भत्ते की बात करें तो वर्तमान में केंद्रीय कर्मचारियों का महंगाई भत्ता 34% है और इसे 4% से बढ़ाकर 38% किया जा सकता है। यह 1 जनवरी, 2023 से किया जा सकता है, इसलिए जुलाई, अगस्त और सितंबर के तीन महीनों का बकाया राशि का भी भुगतान किया जा सकता है!
अगर कोई घोषणा होती है तो उसकी आय अक्टूबर महीने की बिक्री के भीतर तय की जा सकती है। उदाहरण के लिए, यदि किसी कर्मचारी (केंद्रीय कर्मचारी) की न्यूनतम वेतन 18000 रुपये और सचिव की salary 56900 रुपये है और डीए 38% तक होने पर salary 6840 प्रति वर्ष है, तो यह 720 मासिक डीए वृद्धि है।
महंगाई भत्ते की गणना कैसे की जाती है?
श्रम ब्यूरो हर महीने केंद्रीय कर्मियों और पेंशनभोगियों के लिए महंगाई भत्ते और महंगाई राहत की गणना करता है। इसके लिए उपभोक्ता मूल्य सूचकांक (CPI-IW) के आधार पर गणना की जाती है। श्रम ब्यूरो श्रम मंत्रालय का ही हिस्सा है। पिछले साल जुलाई 2022 में महंगाई भत्ते को 4% की दर से बढ़ाया गया था।
अब फिर से 4% की तेजी देखने को मिल रही है। 31 जनवरी 2023 को जारी CPI-IW के आंकड़ों में तय किया गया है कि महंगाई भत्ता (DA Hike) को 4.23 फीसदी तक बढ़ाया जा सकता है, लेकिन, इस वृद्धि को 4% के अंतर पर पूर्णांकित किया गया है।
महंगाई भत्ता कैसे निर्धारित किया जाता है?
श्रम मंत्रालय ने सातवें वेतन आयोग के तहत महंगाई भत्ता (DA Hike) की गणना के लिए एक Formula तैयार किया है। जिसके आधार पर सामान्य वेतन में DA (महंगाई भत्ता) का भुगतान किया जाता है। और इसी के आधार पर DA की राशि निर्धारित की जाती है।
सातवां CPC डीए% = [/261.42×100] इस आधार पर (डीए हाइक) साल 2022 के 365 दिनों का औसत 372.207 आता है। जिससे formula के आधार पर गणना किया जाने वाला महंगाई भत्ता 42.37 प्रतिशत हो जाता है।
केंद्रीय कर्मचारियों के DA में बढ़ोतरी
अगर आपकी Basic salary 56900 रुपये है तो आपको 27312 रुपये का महंगाई भत्ता मिल सकता है। इससे 47.68 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और 68 लाख पेंशनभोगियों को फायदा होता है। चूंकि कर्मचारियों का DA AICPI index पर निर्भर करता है और इसी आधार पर कर्मचारियों का रेवेन्यू (वेतन वृद्धि) बढ़ता है। हाल ही में अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक-औद्योगिक कामगार (AICPI-IW) ने चालू वित्त वर्ष के पहले आधे के आंकड़े जारी किए हैं।