New Retirement Age: आज हम आपको कर्मचारियों से जुड़ी एक गुड न्यूज देने जा रहे हैं। आप सभी को पता होगा कि रिटायरमेंट की उम्र पैंसठ साल तक तय करने की बात चल रही है। यह नियम फरवरी माह से लागू होना है, जिससे सरकारी कर्मचारियों में काफी खुशी का माहौल है। यानी उनके रिटायरमेंट को लेकर एक बड़ा अपडेट सामने आया है। सेवानिवृत्ति की आयु को पांच वर्ष बढ़ा दिया गया है, जिससे कर्मचारियों को बड़ा लाभ मिलने वाला है, अब सरकारी कर्मचारी पैंसठ वर्ष की आयु तक काम कर सकेंगे।
New Retirement Age: फरवरी माह नए नियमों की शुरुआत के साथ आया है
उत्तर प्रदेश में एक फरवरी से नए सेवा नियम लागू होने जा रही है, जिसके तहत सेवानिवृत्त अधिकारियों व कर्मियों को बड़ा लाभ मिलेगा। उत्तर प्रदेश राज्य परिवहन निगम में संविदा अधिकारी कर्मचारियों के साथ-साथ संविदा चालक परिचालक पैंसठ वर्ष की आयु तक सेवा दे सकेंगे।
New Retirement Age: नौकरी की पात्रता हुई 60 वर्ष
- अभी तक संविदा संचालक की रिटायरमेंट की उम्र 60 साल रही है।
- हालांकि लंबे समय से रिटायरमेंट की उम्र बढ़ाने के लिए कर्मचारी परेशान थे, जिसकी अनुमति सरकार ने दे दी है।
- इस संबंध में राज्य सरकार से प्राप्त दिशा-निर्देश के बाद परिवहन निगम प्रबंधन ने अनुबंध के आधार पर नियुक्त चालक संचालिका को पैंसठ वर्ष की आयु तक रोजगार में छूट देने के आदेश को भी मान्यता दे दी है।
- इसे एक फरवरी से सीधे लागू करने की तैयारी है। इस संबंध में एमडी की ओर से देशभर के क्षेत्रीय प्रबंधक को पत्र भी भेजा जा चुका है।
New Retirement Age: कॉन्ट्रैक्ट पर कर सकेंगे 5 साल कार्य
सरकार के इस नए नियम से अधिकारियों व कर्मचारियों की भरमार होने वाली है, इस मामले में परिवहन निगम के अधिकारियों का कहना है कि रोडवेज के सेवानिवृत्त कर्मियों के साथ-साथ बंदोबस्त संचालकों को भी इस छूट का लाभ मिलेगा। अधिकारी और कर्मचारी जो 60 वर्ष की आयु में सेवानिवृत्त हुए हैं, वह अब पांच साल और काम कर सकेंगे।
New Retirement Age: रिटायरमेंट से आंदोलन का माहौल
लंबे समय से कर्मचारी सेवानिवृत्ति की उम्र बढ़ाने को लेकर परेशान थे, एक तरफ केंद्र सरकार ने जजों की सेवानिवृत्ति की उम्र बढ़ाने से साफ मना कर दिया, वहीं दूसरी तरफ दूसरे राज्यों की सरकारों ने सेवानिवृत्ति की उम्र बढ़ाने का फैसला किया था। वहीं, कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति आयु 60 वर्ष से बढ़ाकर 65 वर्ष करने की मांग पर उच्च न्यायालय ने केंद्र सरकार और राज्य सरकार की प्रतिक्रिया मांगी की है। 29 मार्च 2022 की अधिसूचना पर केंद्र सरकार को हाईकोर्ट में सबूत पेश करना होगा।
दूसरी ओर राजकीय महाविद्यालय चंडीगढ़ के प्रोफेसर की तर्ज पर एडिट कॉलेज में प्रोफेसर की सेवानिवृत्ति आयु 60 से बढ़ाकर 65 वर्ष करने की मांग की गई है और हरियाणा उच्च न्यायालय में याचिका दायर की गई है। इस पर सुनवाई करते हुए हाईकोर्ट ने केंद्र सरकार से 29 मार्च को अधिसूचना जारी करने की मांग की है।
New Retirement Age: ऐडेड कॉलेज में काम करने वालों की क्या है मांग?
रिटायरमेंट की उम्र में बढ़ोतरी को लेकर निजी यूनिवर्सिटी के कई कर्मचारियों व प्रोफेसरों में भी रोष देखा जा रहा है, उनका कहना है कि 29 मार्च को अधिसूचना जारी केंद्र सरकार के माध्यम से रिटायरमेंट की उम्र 60 से बढ़ाकर 65 वर्ष कर दी गई है। सरकारी स्कूलों में भी इसे लागू करना बेहद जरूरी है, लेकिन निजी स्कूलों में इसका फायदा नहीं दिया जा रहा है। हाईकोर्ट में दाखिल याचिका में याचीगण का कहना है कि उन्हें सेवानिवृत्ति की उम्र में भी बढ़ोतरी का लाभ मिलना चाहिए।
New Retirement Age: हाई कोर्ट का आदेश, याचिका हुई खारिज
वैसे पूर्व जस्टिस राजवीर शेरावत की सिंगल बेंच ने 23 दिसंबर को याचिका को खारिज कर दिया था, जिसमें सिंगल बेंच ने कहा था कि सरकारी कॉलेज के शिक्षकों के लिए 29 मार्च, 2022 की अधिसूचना, शिक्षकों को इसका लाभ स्वीकार नहीं कर सकती है। बाद में याचिकाकर्ताओं ने हाईकोर्ट की डिवीजन बेंच में याचिका दायर कर इस फैसले को भी चुनौती दी थी।
इस मामले में सिंगल बेंच के बाद हाईकोर्ट में सुनवाई के बाद केंद्र सरकार को अधिसूचना स्पष्टीकरण से संबंधित आंकड़े उपलब्ध कराने का आदेश दिया गया है। अब इस गणना की सुनवाई 17 जनवरी 2023 को हो सकती है। यदि इस पर फैसला हो जाता है तो ऐडेइ काॅलेज कर्मचारियों को पांच साल के सेवा विस्तार का लाभ भी मिल सकेगा।
