Old Pension Scheme Update: पुरानी पेंशन को लेकर एक अच्छी खबर है। अगर आप सरकारी नौकरी करते हैं और पुरानी पेंशन योजना का फ़ायदा उठाना चाहते हैं तो आपके लिए खुशखबरी है। केंद्रीय कार्मिक मंत्रालय (DPPW) ने जानकारी देते हुए कहा है कि कुछ कर्मचारियों को पिछली सरकार प्रायोजित पेंशन योजना को चुनने का विकल्प दिया जा रहा है। सरकार ने इस पर नोटिफिकेशन भी जारी कर दिया है।
मिल रहा है पुरानी पेंशन चुनने का विकल्प
सरकार ने कहा है कि केंद्रीय कर्मचारियों को अपनी पूर्व पेंशन पर स्विच करने का अवसर मिलेगा, लेकिन इससे कुछ ही कर्मचारियों को लाभ होगा। सरकार 22 दिसंबर, 2003 से पहले सूचीबद्ध पदों के लिए आवेदन जमा करने वाले श्रमिकों को यह सेवा प्रदान कर रही है।
मंत्रालय ने जारी किया लेटर
Old Pension Scheme Update: केंद्रीय कार्मिक मंत्रालय (DPPW) ने एक मेमो प्रकाशित किया है जिसमें कहा गया है कि आप चाहें तो पुरानी पेंशन को अभी भी चुन सकते हैं। केंद्रीय कार्मिक मंत्रालय के अपर सचिव संजीव नारायण ने इस संबंध में एक पत्र भी लिखा है, जिसमें जानकारी दी गई है। पुरानी पेंशन समाप्त होने के बाद, देश के सरकारी कर्मचारियों को जनवरी 2004 में नई पेंशन प्रणाली (एनपीएस) के तहत लाभ मिलना शुरू हुआ।
पुरानी पेंशन में कर सकते हैं अप्लाई
Old Pension Scheme Update: कार्मिक मंत्रालय द्वारा उपलब्ध कराई गई जानकारी के अनुसार 22 दिसंबर 2003 तक पदस्थ सरकारी भर्ती के विज्ञापन के तहत जनवरी 2004 के बाद कार्यरत लोगों को पुरानी पेंशन देने के लिए लगातार आवेदन प्राप्त हो रहे हैं। केवल नौकरी विज्ञापनों के आधार पर वर्ष 2003 तक रोजगार प्राप्त करने वाले अधिकारियों और कर्मचारियों को पुरानी पेंशन का लाभ। यदि वे राजभाषा के लिए साइन अप करना चाहते हैं तो उन्हें इस विकल्प को चुनना होगा।
क्या हैं फ़ायदे?
तथ्य यह है कि पुरानी पेंशन योजना की गणना अंतिम एकत्रित आय के आधार पर की जाती है, इसका अब तक का सबसे बड़ा लाभ है। इसके अलावा, महंगाई दर बढ़ने के साथ-साथ डीए बढ़ता है। नया वेतन आयोग लागू करने के बाद भी सरकार पेंशन बढ़ा देती है।
नई पेंशन योजना की समस्याएँ
अधिकारियों के अनुसार, सरकार को एनपीएस में इस तरह सुधार करना चाहिए कि कर्मचारियों को उनके योगदान का बड़ा हिस्सा – लगभग 41.7% – सेवानिवृत्ति के बाद एकमुश्त भुगतान के रूप में मिलेगा। अधिकारी ने दावा किया कि इस अवधारणा के साथ मुख्य मुद्दा यह है कि यह ओपीएस के बिल्कुल विपरीत है।
OPS में मिलेगी ज़्यादा पेंशन
आपको बता दें कि मौजूदा और पुरानी पेंशन योजनाओं में काफी अंतर है, और इसीलिए कर्मचारी और सेवानिवृत्त लोग पहले की बहाली की मांग कर रहे हैं। ओपीएस में कर्मचारी सेवानिवृत्त होने पर अपने वेतन के आधे के बराबर पेंशन प्राप्त करते हैं। नई पेंशन योजना भी कर्मचारी के डीए का 10% उनकी मूल आय से काटती है।
पिछली पेंशन योजना की अनूठी विशेषता यह है कि कर्मचारियों का वेतन किसी भी तरह से नहीं रोका जाता है। इसके अलावा, नई पेंशन में छह महीने के बाद डीए प्राप्त करने का विकल्प शामिल नहीं है। साथ ही पुरानी पेंशन का भुगतान सरकार के खजाने से किया जाता है। हालांकि, नई पेंशन स्थिर पेंशन का कोई आश्वासन नहीं देती है।
